Analista de Administração de Pessoal
Descrição da vaga
Somos uma das mais admiradas incorporadoras do setor imobiliário brasileiro e buscamos pessoas que, assim como nós, são apaixonadas por criar soluções inovadoras e proporcionar experiências únicas aos clientes. Mais do que empreendimentos, entregamos sonhos.
O time de Administração de Pessoal da Cyrela tem como principais características a empatia, proatividade e espirito colaborativo.
Se você tem experiência em Administração de Pessoal, é pro-ativo e quer fazer parte de uma das empresas mais admiradas do setor, confira a oportunidade que temos em aberto!
Responsabilidades e atribuições
- Conhecimento nas rotinas de admissões , demissões homologanet;
- Acompanhamento das convenções coletivas e conhecimento da Legislação trabalhista e previdenciária incluindo desoneração da folha de pagamento;
- Conhecimento em controle de ponto eletrônico, controle de férias, 13º salário;
- Elaborar relatórios de rotinas, manter o controle dos empregados de uma empresa, prestar assistência aos colaboradores;
- Conhecimento em encargos rotinas previdenciárias , encargos sociais (FGTS,INSS e IR), contribuições sindicais, taxas assistenciais;
- Controle de afastamentos e acompanhamento de integrantes;
- Conhecimento em processamento de folha de pagamento, SPED Folha;
- Ter atuado com o E-social, conectividade social, informação CAGED, RAIS e DIRF;
Requisitos e qualificações
- Ensino Superior completo;
- Cursos de aperfeiçoamento na área é um diferencial;
- Experiência em escritório de contabilidade ou empresas de processamento de Folha é um diferencial;
Informações adicionais
- Local de Trabalho: Vila Olímpia, SP;
- Benefícios:
- Assistência Médica;
- Assistência Odontológica;
- Vale Refeição;
- Vale Transporte;
- Seguro de Vida;
- Gympass;
- Day off de Aniversário;
- Frutas e Café no Escritório;
- Auxílio Bebê após o nascimento (6 meses);
- Licença Casamento Estendida;
- Licença Paternidade Estendida;
- Bônus Anual;
- Seguro de Vida;
- Parceria com diversos estabelecimentos (Educação, alimentação, vestuário, beleza...).
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista com RH
- Etapa 3: Entrevista com o Gestor (a)
- Etapa 4: Verificação de Informações
- Etapa 5: Contratação
Olá! Somos a Cyrela
Buscamos transformar espaços e dar alma nova às cidades, aliando ética e estética. Queremos inspirar e trazer alegria aos nossos clientes, colaboradores, parceiros e a todos à nossa volta.
Queremos ser sempre mais para os nossos clientes! Nosso papel é promover experiências encantadoras, ressignificar lares e realizar sonhos.
Nos dedicamos a ser uma plataforma inovadora e sustentável com a proposta de oferecer soluções diferenciadas ao ecossistema imobiliário. Estamos conectados com o futuro para antecipar tendências do mercado.
Acreditamos no potencial transformador das pessoas. Por isso, respeitamos a liberdade de ser, a expressão e a forma de agir de cada indivíduo.
Atuamos de forma colaborativa e conectada como verdadeiros donos de tudo o que fazemos, cuidando das nossas responsabilidades individuais e dos impactos das nossas ações.
Os valores presentes na nossa cultura são inegociáveis. Entre eles, destacam-se nossos princípios e foco constante em fazer o bem.
Nosso objetivo é deixar um legado por meio da excelência da entrega de resultados sustentáveis que contribuem com a evolução da sociedade. Com isso, perpetuamos a nossa marca e a “magia” Cyrela de ser.
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